• 2024-10-04

अमेरिकी अपनी नौकरी छोड़ रहे हैं और उद्यमशीलता का पीछा कर रहे हैं।

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Anonim

श्रम सांख्यिकी ब्यूरो के अनुसार, अपनी नौकरियों को छोड़ने वाले अमेरिकियों की संख्या 5 साल की उच्च है। ग्लोबल शिप मॉनिटर के मुताबिक, देर से बढ़ोतरी की वजह से भी बढ़ोतरी हुई है। क्या इन प्रवृत्तियों से संबंधित हो सकता है? मैं ऐसा कहूंगा।

अपनी नौकरियों को छोड़ने वाले अमेरिकियों की संख्या 5 साल की ऊंची है, और एस की संख्या भी बढ़ रही है।

मंदी के दौरान, अमेरिकियों को अपनी नौकरियों में रखा गया था, भले ही वे दुखी थे। हाल ही में, हालांकि, अगर वे जहाज कूदते हैं तो नरम लैंडिंग खोजने की उनकी क्षमता में लोग अधिक आत्मविश्वास महसूस कर रहे हैं। उनमें से कुछ लोग अन्य कंपनियों में नौकरियों के लिए जा रहे हैं, लेकिन कई अपने कारोबार के निर्माण के लिए आगे बढ़ रहे हैं।

वर्तमान में हम एक प्रमुख सांस्कृतिक बदलाव के बीच में हैं- 48 प्रतिशत अमेरिकी आज के बनना चाहते हैं। पिछली पीढ़ियों का मानना ​​था कि सबसे अच्छा और सुरक्षित मार्ग एक बड़ी, स्थिर कंपनी में लंबे करियर के माध्यम से था, जो श्रमिकों में अब इसे इस तरह से नहीं देखते हैं। वित्तीय संकट ने नौकरी सुरक्षा की पूरी धारणा पर सवाल उठाया, क्योंकि "स्थिर नौकरियां" खो गईं और "स्थिर कंपनियां" कुछ भी नहीं हुईं।

आजकल, कई लोग मानसिकता के हैं कि जहाज वास्तव में है अधिक सुरक्षित पथ। छंटनी की दया पर खुद को डालने और कंपनी के प्रमुखों को देखने के बजाय आप बुरे फैसले लेने के लिए काम करते हैं, जहाज का मतलब है कि आप अपने भाग्य को अपने हाथों में ले जाएं।

सहस्राब्दी पीढ़ी मार्क जुकरबर्ग जैसे भूमिका मॉडल के साथ बढ़ी, जो साबित हुए न केवल आपको सफल होने के लिए एक बड़ी कंपनी में काम पर जाना है, लेकिन आपको कॉलेज खत्म करने की भी आवश्यकता नहीं है। हाल के एक सर्वेक्षण के मुताबिक 20-somethings का 63 प्रतिशत हिस्सा अपने कारोबार शुरू करना चाहता है।

और यह केवल सहस्राब्दी नहीं है जो जहाज को 9-से-5 की तुलना में अधिक आकर्षक लग रहा है। कौफमैन फाउंडेशन के अनुसार, 55+ आयु समूह एस का सबसे तेजी से बढ़ता जनसांख्यिकीय है। "दोहराना करियर" अधिक से अधिक आम हो रहे हैं, क्योंकि सेवानिवृत्त सक्रिय रहना चाहते हैं और एक ही समय में अपनी सेवानिवृत्ति आय को पूरक बनाना चाहते हैं।

यहां तक ​​कि शिशु बूमर्स जो अभी तक सेवानिवृत्ति की आयु तक नहीं पहुंच पाए हैं, वे कॉर्पोरेट दुनिया छोड़ रहे हैं और बाहर निकल रहे हैं मेटाइफ फाउंडेशन के अपने सर्वेक्षण में पाया गया कि 25 प्रतिशत बच्चे बूमर्स निकट भविष्य में एक व्यापार या गैर-लाभकारी शुरू करने की उम्मीद करते हैं। ग्लोबल शिप मॉनिटर द्वारा जारी किए गए एक सर्वेक्षण के मुताबिक, सभी आयु समूहों में संयुक्त, पिछले दशक में आयन महत्वाकांक्षाएं काफी मजबूत हो गई हैं।

एक दशक से अधिक समय में अमेरिका में आयन महत्वाकांक्षा सबसे अधिक है।

न केवल 10 साल पहले की तुलना में अब और अधिक आम होने की इच्छा है, लेकिन अतीत में आज की तुलना में आज भी बनना आसान है। अपने आप को हड़ताली करने के लिए बाधाएं हमेशा कम होती हैं। ऐसा लगता था कि एक व्यवसाय शुरू करने के लिए आपको स्टार्टअप पूंजी में सैकड़ों हजार डॉलर की जरूरत थी। अब, इंट्यूट के मुताबिक, यू.एस. में एक व्यवसाय शुरू करने में केवल 365 डॉलर लगते हैं

हम इसके लिए तकनीक का शुक्रिया अदा कर सकते हैं- इंटरनेट ने स्क्रैच से बेहद सुलभ व्यवसाय शुरू कर दिया है। यह एक बुनियादी वेब पेज बनाने के लिए लगभग कुछ भी नहीं है, और आप एक महीने में $ 100 से कम के लिए एक संपूर्ण व्यापार आधारभूत संरचना स्थापित कर सकते हैं। वर्चुअल हेल्प डेस्क, उदाहरण के लिए, छोटी कंपनियों को पेरोल में पूरी ग्राहक सेवा टीम जोड़ने के बिना विश्व स्तरीय ग्राहक सेवा प्रदान करने की अनुमति देती है।

उन व्यवसायों के प्रकार जिन्हें कम से कम स्टार्टअप पूंजी (एक भौतिक स्टोरफ्रंट, उदाहरण), आज पैसे जुटाने के कई और तरीके हैं।

हालांकि क्रेडिट वातावरण बेहतर हो सकता है, वैकल्पिक वित्त पोषण विकल्प बहुत अधिक हैं। महत्वाकांक्षी जिनके पास उत्कृष्ट व्यक्तिगत क्रेडिट है और एक ठोस व्यापार योजना असुरक्षित ऋण के लिए आवेदन कर सकती है (यानी, कोई संपार्श्विक आवश्यक नहीं है); थोड़ा कम तारकीय क्रेडिट स्कोर वाले लोगों के लिए, एक व्यापारी अग्रिम (फास्ट कैश, न्यूनतम कागजी कार्य, उच्च शुल्क) एक अच्छा विकल्प हो सकता है; और सेवानिवृत्ति बचत वाले लोग रोलओवर का उपयोग बिजनेस स्टार्टअप (आरओबीएस) लेनदेन के रूप में अपने आईआरए फंडों को अपने व्यवसाय में निवेश करने के लिए कर सकते हैं।

इंट्यूट के एक अध्ययन के मुताबिक, 2020 तक यू.एस. में 40 प्रतिशत लोग खुद के लिए काम करेंगे। चूंकि एक व्यवसाय शुरू करने की बाधाएं कम हो रही हैं और सांस्कृतिक बदलाव 9 से 5 जीवनशैली से दूर है, हम अमेरिका में जहाज की एक नई स्वर्ण युग में प्रवेश कर रहे हैं।

50 साल पहले, अमेरिकी सपना था एक स्थिर नौकरी खोजने के लिए, एक लंबा करियर है, और 65 साल की उम्र में पेंशन के साथ सेवानिवृत्त हो। आज, वह आदर्श बहुत पुराना लगता है। जो लोग अब चाहते हैं वह शॉट्स को कॉल करने और अपना रास्ता बनाने के लिए स्वायत्त और रचनात्मक होने का अवसर है। हम देखते हैं कि दुनिया को बड़े और छोटे तरीकों से बदलना संभव है। और हम में से कई लोगों के लिए, जहाज ऐसा करने का सबसे अच्छा तरीका है।


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