न्यूनतम मजदूरी ऊपर शहरों पर विभाजित छोटे व्यवसाय

देश भर में, संघीय कानून की तुलना में 2 9 राज्यों और कोलंबिया जिला में न्यूनतम न्यूनतम मजदूरी है।

अब बड़े शहरों में भी मजदूरी बढ़ रही है। लॉस एंजिल्स सिटी काउंसिल ने हाल ही में शहर की न्यूनतम मजदूरी 2020 तक 15 डॉलर प्रति घंटे तक बढ़ाने की योजना का समर्थन किया, संघीय न्यूनतम $ 7.25 से दोगुना से अधिक। सैन फ्रांसिस्को और सिएटल उन शहरों में से हैं जिन्होंने संघीय या राज्य स्तर की तुलना में स्थानीय न्यूनतम मजदूरी लागू की है।

यदि आप एक छोटे से व्यवसाय के स्वामी हैं, तो एक उच्च मजदूरी आपके परिचालन को किसी भी तरह से प्रभावित करेगी।

उदाहरण के लिए, स्वतंत्र व्यापार का राष्ट्रीय संघ, न्यूनतम मजदूरी में बढ़ोतरी के परिणामस्वरूप नौकरी के नुकसान के कारण नियोक्ता श्रम लागत बढ़ने का प्रयास करेंगे। इस बीच, लघु व्यवसाय बहुमत जैसे अन्य व्यावसायिक समूहों का कहना है कि न्यूनतम मजदूरी बढ़ाने से लोगों के जेब में अधिक पैसा लगाकर छोटे व्यवसायों के लिए उपभोक्ता खर्च बढ़ेगा।

नेरडवालेट ने कुछ छोटे व्यवसाय मालिकों से पूछा कि कैसे न्यूनतम न्यूनतम मजदूरी उनके परिचालन को प्रभावित करेगी।

समर्थक उच्च ग्राहक खर्च की भविष्यवाणी करते हैं

सैन फ्रांसिस्को में किताबों की दुकान के मालिक क्रिस्टिन इवांस।

क्रिस्टिन इवांस सैन फ्रांसिस्को में बुकस्मिथ के मालिक हैं, जहां मतदाताओं ने न्यूनतम मजदूरी 2018 तक 15 डॉलर प्रति घंटे तक बढ़ाने के लिए एक मतपत्र उपाय को मंजूरी दी। वह कहती है कि वह न्यूनतम न्यूनतम मजदूरी का समर्थन करती है क्योंकि "यदि सभी व्यवसाय उच्च न्यूनतम वेतन का भुगतान कर रहे हैं तो यह होगा लंबी अवधि में हमारी अर्थव्यवस्था और व्यापार के लिए बेहतर हो।"

"हमने हमेशा आवश्यक शहर की तुलना में अधिक वेतन की पेशकश करने का दृष्टिकोण लिया है। इवान्स नेरडवालेट को बताते हैं कि हम अगले कई सालों में सैन फ्रांसिस्को के न्यूनतम मजदूरी 12.25 डॉलर से 15 डॉलर तक बढ़ने के लिए मजदूरी बढ़ाने की स्थिति में हैं। "चूंकि प्रौद्योगिकी ने हमारे स्टोर में अधिक क्षमताएं सक्षम की हैं, इसने हमारे व्यापार के लिए नए राजस्व अवसरों को विकसित करने के लिए कर्मचारियों के समय को मुक्त कर दिया है। मुझे आशा है कि हम अतीत में दरों पर किराए पर लेना जारी रखेंगे क्योंकि हम उन नए व्यावसायिक क्षेत्रों से वृद्धि और राजस्व में वृद्धि देखते हैं।"

मैरीलैंड, वर्जीनिया और कोलंबिया जिला में 10 ऐस हार्डवेयर स्टोर के सह-मालिक गीना शेफेर भी अपने कर्मचारियों को न्यूनतम मजदूरी से ऊपर देते हैं क्योंकि यह बेहतर ग्राहक सेवा में योगदान देता है। वह कहती है कि व्यापार वेतन वृद्धि के लिए भी बजट है।

मैरीलैंड और कोलंबिया जिला हाल के वर्षों में अपने न्यूनतम मजदूरी बढ़ाने के लिए चले गए हैं।

फेयर न्यूनतम वेतन के लिए बिजनेस के सदस्य शेफेर कहते हैं कि उच्च श्रम लागत ने व्यापार को विस्तार से रोका नहीं है। "हम न्यूनतम वेतन वृद्धि के साथ उपभोक्ता खर्च में वृद्धि के कारण हमारी निचली लाइन पर सकारात्मक प्रभाव देखने की उम्मीद करेंगे," वह कहती हैं।

विपक्षी उच्च श्रम लागत के बारे में चिंता करते हैं

सैन फ्रांसिस्को में MbientLab के सीईओ लौरा Kassovic।

पर्ल शहर, हवाई में पटिसरी बेकरी के मालिक बॉब पापारेली के लिए, न्यूनतम मजदूरी में वृद्धि का मतलब श्रम लागत अधिक है। और इसका मतलब है कि उसके बेक्ड माल पर कीमतें बढ़ाना। राज्य की न्यूनतम मजदूरी 2018 तक प्रति घंटे 10.10 डॉलर हो जाएगी।

पापारेली का कहना है कि आप अपने उद्योग में अधिक तकनीक या रोबोटिक्स देख सकते हैं। वह नेरडवालेट को बताता है, "मैं खुद श्रम लागत को बचाने के लिए उच्च गति वाले उपकरणों की तलाश में हूं।" "आप कभी नहीं जानते, आप अपने ऑर्डर के लिए एक रोबोट देख सकते हैं।"

लॉस एंजिल्स में एक क्रॉस-सांस्कृतिक विज्ञापन एजेंसी सेंसिस के मालिक जोस विला का कहना है कि उन्हें इंटर्न और जूनियर स्टाफ के सदस्यों को भर्ती करना बंद करना होगा।

नेशनल फेडरेशन ऑफ इंडिपेंडेंट बिजनेस कैलिफ़ोर्निया अध्याय के एक सदस्य विला कहते हैं, "अफसोस की बात है कि युवा उद्योगों पर सबसे बड़ा प्रभाव मेरे उद्योग में कौशल हासिल करने की कोशिश कर रहा है, क्योंकि उनकी कीमत चुकानी पड़ेगी।" "मैं अपने ग्राहकों को कुछ भी नहीं जानता जो कुछ भी नहीं जानता और नौकरी सीख रहा है, मेरे लिए 15 डॉलर प्रति घंटे प्लस मार्कअप चार्ज करने का औचित्य नहीं दे सकता।"

विला का कहना है कि वह लॉस एंजिल्स से कार्यालय को और अधिक व्यापार-अनुकूल शहर में ले जाने पर भी विचार कर रहा है।

सैन फ्रांसिस्को में प्रारंभिक चरण हार्डवेयर फर्म एमबीएन्टलैब के मुख्य कार्यकारी अधिकारी के रूप में, लौरा कासोविच खुद को भुगतान नहीं करेंगे। लेकिन कानून के लिए आवश्यक है कि वह और उसके सह-संस्थापकों को न्यूनतम मजदूरी का भुगतान किया जाए - और हाल ही में वृद्धि के साथ, एक उच्चतम।

"हर डॉलर के लिए हमें खुद को और MbientLab टीम का भुगतान करना होगा, चाहे हम पेचेक चाहते हों या नहीं, यह एक और डॉलर है जिसे हमें बिक्री में करना है, और यह एक कम डॉलर है जिसे हम कंपनी में फिर से निवेश कर सकते हैं, "कासोविच नेर्डडलेट बताता है। "व्यापार के लिए टिकाऊ बनने में अधिक समय लगेगा, और इसका मतलब है धीमी वृद्धि और विस्तार योजनाओं की योजना।"

हाना चो एक कर्मचारी लेखक है जो नेरडवालेट के लिए छोटे व्यवसाय को कवर करता है। ट्विटर पर उसका पालन करें @hanahcho , पर गूगल + और इसपर लिंक्डइन .

IStock के माध्यम से सैन फ्रांसिस्को सिटी हॉल की छवि।