से $ 155,000 को निकाला जा सकता है चेतावनी: यह आपके 401 (के) से $ 155,000 को निकाला जा सकता है।
Stripped: This Is What You Signed Up For (Episode 1) | Bravo
क्या आप $ 155,000 बर्बाद कर रहे हैं जो चलना चाहिए आपकी सेवानिवृत्ति की ओर?
हमें बताया गया है कि हमें सेवानिवृत्ति के लिए बचत करने की जरूरत है। हमें यह भी बताया जाता है कि आमतौर पर नियोक्ता द्वारा प्रस्तावित कर-लाभ वाले खाते, घोंसला अंडे बनाने का सबसे अच्छा तरीका हैं।
आपका 401 (के) को वहां से सर्वश्रेष्ठ सेवानिवृत्ति बचत रणनीतियों में से एक का प्रतिनिधित्व करना है। 401 (के) में निवेश करना आसान है - आपका नियोक्ता शायद एक ऐसी योजना प्रदान करता है जिसमें आप अपने पेचेक से स्वचालित रूप से कटौती कर सकें।
हालांकि, अगर आप 401 (के) में निवेश कर रहे हैं, तो आप समाप्त कर सकते हैं अपने जीवनकाल में $ 155,000 दूर फेंकना।
यहां बताया गया है:
सबसे पहले, खुद से पूछें: आप सेवानिवृत्ति खाता शुल्क में कितना भुगतान कर रहे हैं? क्योंकि यह आपके 401 (के) को निकाला जा सकता है।
नए 401 (के) कथन नियमों के साथ भी, आपको पता नहीं हो सकता कि आप शुल्क में क्या भुगतान कर रहे हैं। असल में, हाल ही में निवेशक (नेरडवालेट का एक प्रभाग) अध्ययन में पाया गया कि अमेरिकियों के 92.6% लोगों ने "कुल 401 (के) फीस को नाटकीय रूप से कम करके आंका है, औसत परिवार जीवन भर के दौरान भुगतान करेगा।"
उस समय तक सार्वजनिक नीति संगठन डेमो के अनुसार, आपकी सभी फीस जोड़ दी गई हैं, आप अपने जीवनकाल में $ 155,000 - या अधिक - गरीब हो सकते हैं।
आप उस अतिरिक्त पैसे के साथ क्या कर सकते हैं?
अधिक महत्वपूर्ण बात, यदि आप समय के साथ धन इकट्ठा करने में सक्षम थे, तो यह कितना जोड़ा जाएगा?
प्रत्येक सेवानिवृत्ति खाता शुल्क के साथ आता है। यहां आप जो भुगतान कर रहे हैं वह यहां है:
- व्यय अनुपात: यह आपके सेवानिवृत्ति खाते में धन की वार्षिक लागत है। इस सेवानिवृत्ति खाता शुल्क से परहेज नहीं है; सभी धन व्यय अनुपात के साथ आते हैं। हालांकि, आप कम खर्च अनुपात के साथ धन चुनकर अपनी फीस को सीमित कर सकते हैं। कुछ कंपनियां सेवानिवृत्ति प्रबंधन कंपनियों का उपयोग करती हैं जो उच्च व्यय अनुपात (और कमीशन) के साथ अधिक महंगी प्रबंधित धन की सिफारिश करके अपनी कमाई को पैड करती हैं। वहाँ बहुत सारे धन हैं जो 0.2% से कम चार्ज करते हैं - 1% से अधिक चार्ज करने के बजाय।
- ऑपरेटिंग व्यय: अधिकांश सेवानिवृत्ति योजनाएं परिचालन खर्चों के साथ आती हैं। कुछ मामलों में, नियोक्ता इन खर्चों को कर्मचारियों से अपने सेवानिवृत्ति खातों से बाहर ले कर पास करते हैं। यदि ऑपरेटिंग व्यय अपेक्षाकृत छोटा है, तो यह ऑनलाइन छूट ब्रोकर के माध्यम से अपने आप निवेश करने की कोशिश कर सकता है।
- साझा लागत: कुछ मामलों में, आप "राजस्व साझाकरण" का हिस्सा हो सकते हैं। इस स्थिति में, एक सेवा प्रदाता को उच्च लागत वाले फंडों से छूट मिल सकती है। आपके सेवानिवृत्ति खाते से बाहर आने वाली अतिरिक्त फीस तब दूसरों के बीच साझा की जाती है, ताकि योजना में दूसरों की लागत को कवर करने में मदद मिल सके।
- मृत्यु दर: यदि आपके पास 403 (बी) योजना है - मूल रूप से 401 (के) गैर-लाभकारी और सरकारी श्रमिकों के बराबर - अन्य शुल्क भी हो सकते हैं। इन योजनाओं में अक्सर जीवन बीमा कंपनियों द्वारा बेचे जाने वाले उत्पादों को शामिल किया जाता है, और इसके साथ जुड़े अतिरिक्त खर्च भी होते हैं।
- अन्य शुल्क: दूसरों के लिए अपना सेवानिवृत्ति खाता विवरण देखें:। ऐसी कई फीस हैं जो आप भुगतान कर सकते हैं।
कुछ विशेषज्ञों का मानना है कि आपकी कुल सेवानिवृत्ति खाता लागत 1% से अधिक नहीं होनी चाहिए - और यदि आपका नियोक्ता ऑपरेटिंग व्यय लेने का जोखिम उठा सकता है तो उस नंबर से नीचे रखना संभव है, और यदि चुने गए धन कम लागत वाले हैं।
निवेश का जवाब: यदि आपको लगता है कि आपकी फीस बहुत अधिक है, तो अपने नियोक्ता से अलग योजना प्रशासक ढूंढने के बारे में बात करें। आप यह भी पूछ सकते हैं कि योजना में कम लागत वाले विकल्प जोड़े जा सकते हैं।
या आप अपने 401 (के) को आईआरए में डाल सकते हैं, जिससे आप फिट बैठकर निवेश करने की क्षमता दे सकते हैं, और सबसे कम लागत की तलाश कर सकते हैं विकल्प। एक रणनीति नियोक्ता मैच प्राप्त करने के लिए पर्याप्त योगदान देना है, और उसके बाद अधिकतम अधिकतम पहुंचने के बाद, आप अधिक लागत प्रभावी खाते में योगदान दे सकते हैं।
