युवा श्रमिक, यह सेवानिवृत्ति के लिए बचाने का समय है

आने वाले महीनों में नए कानूनों का चरणबद्ध होने के बाद लाखों सेवानिवृत्त लोगों को अपने लाभ बढ़ाने की अनुमति देने वाली कुछ रणनीतियों की अनुमति नहीं दी जाएगी।

समय के साथ छोटे श्रमिकों को इस तरह के अधिक परिवर्तन की उम्मीद करनी चाहिए, खासतौर से वे जो लाभ कम कर सकते हैं। हमारे देश की वित्तीय स्थिति में सुधार करने के लिए, कुछ देना है, और सामाजिक सुरक्षा प्रणाली एक संभावित लक्ष्य है। आपकी सेवानिवृत्ति कितनी दूर है, इस पर निर्भर करते हुए, आपको शायद सामाजिक सुरक्षा लाभों पर बहुत अधिक निर्भर रहने की योजना नहीं है।

बूमर लाभ

शुरुआती शिशु बूमर्स और मूक पीढ़ी के सदस्य पेंशन पर भरोसा करने में सक्षम थे, सामाजिक सुरक्षा और उनकी अपनी बचत, सहस्राब्दी और जनरल ज़र्स इतने भाग्यशाली नहीं हो सकते थे। विभिन्न रुझान अपने स्वयं के सेवानिवृत्त होने के लिए श्रमिकों पर अधिक ज़िम्मेदारी बदल रहे हैं।

इन पुरानी पीढ़ियों के सदस्य स्कूल जाने की संभावना रखते थे, 30 या 40 साल के लिए एक ही नौकरी पर काम करते थे, पेंशन से रिटायर होते थे और फिर सामाजिक सुरक्षा लाभ आकर्षित करते थे। वे अच्छे सेवर्स थे। उन्होंने शायद खुद को अमीर के रूप में कभी नहीं सोचा और कभी अमीर लग रहा था या बेकार खर्च नहीं किया। क्योंकि उनके पास हर महीने गारंटीकृत आय की एक बड़ी राशि है, वे अब सेवानिवृत्ति के वर्षों के जीवन जीने में सक्षम हैं।

बाद में बेबी बूमर्स और शुरुआती जनरल जेर्स ने अपने माता-पिता को यह ठीक से देखा और इस प्रकार खुद को बचाने के लिए एक ही तात्कालिकता नहीं थी। साथ ही, लगभग कई कंपनियां आज परिभाषित लाभ (पेंशन) योजनाएं प्रदान नहीं करती हैं। सामाजिक सुरक्षा भी कटौती, लाभ कम करने या कई श्रमिकों के लिए योग्यता में देरी के खतरे में है। यही कारण है कि अगले 20 वर्षों में कई अमेरिकियों को सेवानिवृत्ति संकट का अनुभव होगा। सेवानिवृत्ति के बाद में शुरू करना होगा या नहीं, जैसा कि यह एक बार था।

युवा श्रमिकों के लिए सेवानिवृत्ति योजना

यद्यपि इन प्रवृत्तियों ने सहस्राब्दी में योगदान दिया हो सकता है और छोटे जनरल जेर्स बहुत अच्छे बचतकर्ता हैं, जो पर्याप्त नहीं हो सकते हैं। सोशल सिक्योरिटी लाभ प्रदान करने वाले प्रभाव पर विचार करें। सालाना $ 20,000 का आरेखण 30 से अधिक वर्षों में 4% निकासी दर मानते हुए सेवानिवृत्ति बचत में अतिरिक्त $ 500,000 होने जैसा है। यह एक महत्वपूर्ण राशि है। सेवानिवृत्ति की लागत को कवर करने में मदद करने के लिए सामाजिक सुरक्षा नहीं है इन सेवानिवृत्त लोगों के लिए एक बड़ा झटका होगा।

लेकिन उनके पक्ष में युवा श्रमिकों का समय क्या है। अल्बर्ट आइंस्टीन ने एक बार कहा था कि उन्हें अब बचत करना शुरू करना चाहिए और यौगिक ब्याज का लाभ उठाना चाहिए, जो दुनिया का आठवां आश्चर्य है। आक्रामक रूप से एक छोटी उम्र में बचत करके और समय के साथ उस प्रवृत्ति को जारी रखते हुए, आप खुद को सेवानिवृत्ति के दौरान सफलता का एक बड़ा मौका देंगे।

जाने से पहले और उस बड़े घर, अच्छी कार या जूते की नई जोड़ी खरीदने से पहले, समय के साथ लगातार छोटे निर्णय लेने के लाभों के बारे में सोचें। जब तक आप बैठकर योजना बनाते हैं तब तक आप वास्तव में प्रभाव को नहीं जानते थे। मैं आपको आज उस कदम को लेने का आग्रह करता हूं। आपके फैसले के प्रभाव आपको जीवन भर के लिए प्रभावित कर सकते हैं।

अच्छी खबर यह है कि युवा बचतकर्ताओं और निवेशकों के लिए मार्गदर्शन और मार्गदर्शन प्रदान करने के लिए कई वित्तीय प्लेटफार्म उपलब्ध हैं। युवा लोगों के लिए वित्तीय सलाह पहले से कहीं अधिक किफायती और अधिक सुलभ है। तो आज शुरू करें!

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