महिलाओं को कितनी रोटी मिल सकती है

सबरीना लोवेल, सीएफपी, सीओओ द्वारा

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अमेरिका के कर्मचारियों के लिए महिलाएं जमीन हासिल कर रही हैं। लिंगों के बीच मजदूरी का अंतर कम हो गया है, महिलाएं अब देश के लगभग आधे कर्मचारियों के लिए जिम्मेदार हैं, और कई जोड़ों में महिलाएं प्राथमिक ब्रेडविनर हैं। लेकिन प्रगति अक्सर जटिलताओं के साथ आती है: कई महिलाएं घर पर असंतोष की रिपोर्ट करती हैं, भले ही वे अपने पेशेवर जीवन में कदम उठाती हैं।

फैमिली वेल्थ एडवाइजर्स काउंसिल द्वारा वेल्थ स्टडी की महिलाओं के मुताबिक, अमेरिकी जोड़े के एक तिहाई में, एक महिला अपने पति या साथी से अधिक कमाती है। श्रमिक महिला ब्यूरो विभाग के मुताबिक, उस प्रतिशत की आबादी उम्र बढ़ने की संभावना है, सहस्राब्दी महिलाओं ने अपने पुरुष समकक्षों की कमाई का 9 5% कमाया है।

लेकिन उन नंबरों को देखते हुए, वर्किंग मदर रिसर्च इंस्टीट्यूट से एक और खोज, विशेष रूप से संबंधित है, अगर असंतोषजनक है: ब्रेडविंग माताओं का कहना है कि वे अपने घर के जीवन से ब्रेडविंग पिता से बहुत कम संतुष्ट हैं। कारण निश्चित रूप से भिन्न होते हैं, लेकिन यहां तक ​​कि सबसे सक्षम महिला भी उन्हें प्रबंधित करने के लिए सबकुछ से अभिभूत महसूस कर सकती है। कई मादा ब्रेडविनर तथाकथित सैंडविच पीढ़ी के सदस्य भी हैं, जो बच्चों और बुजुर्ग माता-पिता की देखभाल करते हैं, साथ ही साथ अधिक दबाव भी जोड़ते हैं।

ब्रेडविंग महिलाओं को विभिन्न चुनौतियों का सामना करना पड़ता है, लेकिन मेरा मानना ​​है कि यह सब संभव है। एक वित्तीय योजनाकार के रूप में मेरे काम में, मैं युवा और कार्यकारी स्तर के दोनों पेशेवरों को सलाह देने में विशेषज्ञ हूं, जिनमें कई महिलाएं शामिल हैं जो अपने परिवारों में प्राथमिक ब्रेडविनर हैं। मैंने जो कुछ देखा है उसके आधार पर मैंने कुछ सलाह दी है:

रोजमर्रा के कार्यों का आउटसोर्स करें

कामकाजी मां के सर्वेक्षण में ब्रेडविंग माताओं के लिए घरेलू श्रम का अनुचित विभाजन सबसे बड़ी असंतोष के क्षेत्रों में से एक था। जोड़ों के लिए यह यथार्थवादी नहीं है कि पार्टी के बहुमत के लिए पार्टी को जिम्मेदार ठहराया जाए; वे दोनों व्यस्त हैं। इसके बजाय, एक हाउसकीपर किराया। यह आपके जीवन को बदल देगा।

वास्तव में, घर की सफाई के साथ मत रोको। काम करने वाले जोड़ों को किराने की खरीदारी या कपड़े धोने जैसे दैनिक कार्यों को देखना चाहिए, वे आसानी से आउटसोर्स कर सकते हैं। इससे उन्हें घर के जीवन के पहलुओं में समय निवेश करने की इजाजत मिलती है, जो वास्तव में मायने रखते हैं, जैसे कि उनके बच्चों और एक-दूसरे के साथ समय बिताना।

अपना समय बजट

आप कहां शामिल होना चाहते हैं इसके बारे में सचेत निर्णय लें। आप स्कूल में बच्चों को चुन सकते हैं, सॉकर गेम में भाग ले सकते हैं या पीटीए बोर्ड पर रह सकते हैं। अपने जीवन के अन्य क्षेत्रों में आप उन चीजों को प्राथमिकता देने में मदद के लिए समय बचा सकते हैं जिन्हें आप करना चाहते हैं?

अपना तनाव प्रबंधित करें

हम हमेशा अपने ग्राहकों को खुद के लिए समय बताने के लिए कहते हैं। "मुझे समय" तनाव को कम करने और अधिक आराम से महसूस करने में आपकी मदद कर सकता है। याद रखें, अगर आप पहले अपना ख्याल नहीं रखते हैं तो आप अपने परिवार और नौकरी का ख्याल रखने में सक्षम नहीं होंगे।

परामर्श में संलग्न हों

आपके अनुभव साझा करने वाले किसी व्यक्ति का समर्थन अमूल्य हो सकता है। एक मादा सलाहकार खोजें जो मार्गदर्शन, प्रतिक्रिया और समर्थन प्रदान कर सकता है, या स्वयं बन सकता है। संबंध में दोनों पार्टियों का लाभ होता है।

एक वित्तीय सलाहकार के साथ काम करें

संपत्ति का संरक्षण और निर्माण परंपरागत रूप से प्राथमिक ब्रेडविनर के लिए एक महत्वपूर्ण भूमिका है। एक वित्तीय सलाहकार जैसे साझेदार होने से आप यह सुनिश्चित करने में मदद कर सकते हैं कि चीजों का ध्यान रखा जाए। उन पेशेवरों की तलाश करें जो आपकी निचली लाइन को समझते हैं और जो कर-स्थगित बचत को अधिकतम करने में आपकी सहायता कर सकते हैं और लागू होने पर इक्विटी मुआवजे योजना रणनीतियों का विश्लेषण करें।

अपने पति की भावनाओं पर विचार करें

यह महत्वपूर्ण है कि आपके पति / पत्नी एक समान साथी की तरह महसूस करें। यदि आपका पति / पत्नी घर पर रहने वाला पिता है, तो उसे घर से परामर्श करने के लिए प्रोत्साहित करें; इससे उन्हें व्यावसायिक रूप से व्यस्त होने में मदद मिल सकती है, उनकी कमाई क्षमता को सुरक्षित रखा जा सकता है और चरणों में कार्यबल में प्रवेश कर सकते हैं।

निर्धारित करें कि आप खर्च कैसे विभाजित करेंगे। क्या आप व्यय के आकार या आय योगदान के प्रतिशत पर विभाजन का आधार लेंगे?

याद रखें, संचार महत्वपूर्ण है

किसी भी विवाह में वित्तीय मामलों के बारे में अच्छा संचार आवश्यक है, लेकिन मेरे अनुभव में उच्च आय वाले ग्राहकों के साथ काम करना, जोड़ों में संचार भी अधिक महत्वपूर्ण है जिसमें एक महिला अपने पति से अधिक कमाती है।

पुरुषों की तुलना में अधिक कमाई करने वाली महिलाएं अभी भी हमारी संस्कृति में काफी नई स्थिति है, और कई जोड़े - और एकल लोग - शायद यह नहीं जानते कि इसके बारे में कैसा महसूस किया जाए। कुछ मुकाबला तंत्र दूसरों की तुलना में कम सहायक होते हैं। उदाहरण के लिए, रिश्तों में उच्च कमाई करने वाली महिलाएं अपने पति / पत्नी के गौरव की रक्षा के लिए अपनी आय या स्थिति को कम करने की आवश्यकता महसूस कर सकती हैं। एकल महिलाएं सोच सकती हैं कि उनका उच्च वेतन कमाने वाले व्यक्ति के साथ संबंध बनाने में बाधा डाल सकता है।

लेकिन जितने सहस्राब्दी अपने पेशेवर जीवन में आगे बढ़ते हैं, हम उन जोड़ों को देखने जा रहे हैं जिनमें महिलाएं अपने भागीदारों की तुलना में उतनी ही कमाई कर रही हैं। अच्छे संचार और नियोजन की नींव के साथ, महिलाओं और उनके पति / पत्नी को अपने घर और पेशेवर जीवन में संतुष्टि पाने के लिए काम करना संभव है।

यह आलेख नास्डैक पर भी दिखाई देता है।

सबरीना लोवेल, सीएफपी, सैन फ्रांसिस्को में मोज़ेक फाइनेंशियल पार्टनर्स के सीओओ हैं। मोज़ेक के बारे में और जानें वित्तीय स्वास्थ्य चुनौती.

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